“肆意笑泪，青春归位；一切过往，皆为序章；直挂云帆，乘风破浪”。
近期，一档备受关注的成长类综艺节目中，30位姐姐寻求突破，不断超越自我的逐梦精神打动了很多人。与此同时，ICT人才生态的年度盛事——华为生态伙伴精英赛激发潜能2020也拉开帷幕。这项旨在激发ICT小伙伴潜能，培养和发掘更多“懂行人”，一起壮大繁荣人才生态的专业赛事，共吸引了来自1150家公司的11000人报名，其中除了个人赛，还包括了161家公司赛，可谓异常火爆。
“姐姐们”乘风破浪，有勇气、挑战与突破，这是她们的坚持，亦是IT人的坚持。在数字化转型深入应用各行各业的今天，企业需要更懂行的伙伴携手前行。华为搭起这个大舞台，就是要联合众多生态伙伴，为不甘于现状，敢于挑战自我，努力成为“懂行”专家的人，一个挑战自我、证明自己的机会。
以赛代练：从精英向“懂行人”晋级的竞技场
源自2013年合作伙伴大比武，由华为生态大学主办的华为生态伙伴精英赛就提供了这样一个舞台，围绕ICT技术、服务、解决方案同台竞技，披荆斩棘，破浪前行，俨然成为一场人才生态的“竞技场”。
值得一说的是，华为生态伙伴精英赛搭建的舞台不仅仅是一个比赛场，而更多是一个人才培养的平台。以赛代练、以赛促战，通过比赛和交流提升技能，与实际业务场景进行结合，合作伙伴收获的是成长。
其中，华为所扮演的角色并非考核者，而是召集人，赋能者。举例来说，每一名进入决赛的个人或团体，华为都将会选派导师，提供全程指导。设置“导师制”的目的是让选手可以更好地将理论与实战相结合，快速提升业务能力。所以，在这场赛事中，华为并不是高高在上的裁判，而是导师、是教练、是携手并进的伙伴，赋能与互补。
新赛程，激发伙伴“懂行”能力
作为一年一度的赛事活动，去年，华为生态伙伴精英赛共吸引了8000+人报名（包括了120家公司赛），参赛，今年从报名人数和公司数量来看，更是明显增长。毫无疑问，无论是规模还是影响力来说，它已是业内公认的人才生态顶级赛事。
如今，华为生态伙伴精英赛2020已经开启，面对复杂多变的内外部环境，机遇与挑战激烈碰撞，这也让此次大赛有了不同以往的新的意义和内涵。
逆境中聚力合谋，大势下奋勇争先。于是，作为召集人，华为在赛程赛制、赛事内容上，均进行了全面强化，更加注重比赛与实际业务场景的结合，更加锻炼与考验生态伙伴推动方案落地的能力。这也符合华为提出的“懂行·专注于行业数字化转型”的全新理念，激发伙伴更加深入到关键业务场景中的“懂行”能力。
举例来说，在服务赛项中，赛事内容增加了行业服务个人赛、行业运维和行解服务公司赛，引导服务能力向行业纵深迁移，强化服务伙伴“五大能力”建设；在地市销售和解决方案赛项中，不仅比拼销售和售前人员与客户的联接能力和沟通应变能力，更加大考验在业务领域内的知识经验和项目实战丰富度。
也就是说，大赛考验的不仅是伙伴对产品、解决方案的理解、宣讲能力，而更多是和业务场景结合起来，更懂行业，更贴近实战的能力，从而有利于更好地为客户服务。“打铁还需自身硬”，综合能力的提升也利于合作伙伴增强对数字化转型市场的期待和信心，并凝聚合作信念。
新业态，懂技术，提升生态繁荣
此外，随着千行百业的数字化转型进程加速，新技术层出不穷、新的商业机会不断迸发，这其中以鲲鹏、昇腾为代表成为计算产业的新引擎，为此，2020年精英赛紧跟业务发展，调整或增加了相关赛项。
最为明显的是，在赛项设置上新增了鲲鹏与昇腾赛项，鼓励具有基于鲲鹏或昇腾平台开发解决方案的合作伙伴参赛，进一步提高生态繁荣度。鲲鹏展翅解决方案创新赛和昇腾万里解决方案创新赛分别面向已经在华为鲲鹏展翅伙伴计划和华为昇腾万里伙伴计划注册和完成技术认证的伙伴，充分展示华为鲲鹏解决方案以及昇腾AI解决方案的商业价值、技术领先性和创新性。
不难想象，在新的技术发展和市场环境下，昇腾和鲲鹏计算产业将迎来巨大的发展空间，精英赛为已经在华为鲲鹏计算平台和昇腾Atlas人工智能计算平台上完成方案适配的伙伴提供了一个展示和竞技的平台，也将进一步助力其获取更大的商业机会。
此外，从整个ICT产业而言，华为近两年推向市场的产品、业务尤为丰富，在鲲鹏、昇腾之外，还包括云、企业智慧屏、智能摄像机等新产品形态，这其中同样蕴含着新的商业机会。通过大赛让伙伴更多了解新产品、新技术、新特性，能够助力伙伴抓住新机遇获得商业成功。
整体而言，华为生态伙伴精英赛包括了10大赛项40+赛道，覆盖了解决方案、服务交付、销售、商务财经、华为云、鲲鹏、昇腾等各类角色，对所有的合作伙伴而言，都可以在激烈的竞赛中得到锻炼提升的机会，在比拼中彼此学习并快速成长，从而在复杂的环境下做到产业深耕，懂技术、懂行业，更受信赖。
以赛促学，加码人才培养
当然，赋能伙伴成长是一项长期的事业，这又回到了华为举办生态伙伴精英赛的初心，那就是人才培养。当前，数字化已经改变了组织的商业逻辑，要想在数字时代保持竞争力，人才建设无疑是重中之重且必将成为永恒的话题。
值得称赞的是，在ICT市场上，没有其他任何一家企业像华为这样把人才生态放在如此重要的位置上。而在人才培养上的大手笔投入，也是华为不计回报，为整个华为生态，甚至于为整个产业发展所做出的贡献。并且，每年，华为都会在中国ICT人才生态建设投入重金，人才生态的战略布局可谓逐年加码。
其中，作为践行人才生态建设的重要组成部分，华为举办生态伙伴精英赛的意义不一般。新的时代，数字化专业人才培养已不仅局限于传统方式，在比赛中与实际业务场景结合，以赛促学更为直接，自然成为激发伙伴学习动力和人才培养的重要方式。对于华为而言，透过比赛，持续提升伙伴技能、合作意识及合作粘性，这项互利共赢的事业值得全力以赴。
华为生态伙伴精英赛将在7月26日举行初赛，8月初完成复赛，8月底进行总决赛。“聚势为先，破浪前行”，在这场数字化转型的时代浪潮中，华为希望与伙伴们一起破浪前行，而巨大的数字化转型商业机会也一定属于那群敢于突破、奋勇争先的人。
